Salarisadministrateur

Je maakt deel uit van de afdeling HR en rapporteert aan de HR-manager. Samen met één vakcollega ben je eigenaar van het volledige salarisproces, van aangifte tot jaarwerk.

Jullie beheersen allebei het hele vak en wisselen de taken volgens een vaste planning af. Zo zijn jullie elkaars sparringpartner en back-up en blijft de kwaliteit hoog, ook in drukke periodes.

Voor HR, leidinggevenden en collega's op onze vestigingen ben jij de expert. Je geeft helder advies, ook als de vraag complex is. Voor pensioenfondsen, verzekeraars en overheidsinstanties ben je een stevige gesprekspartner.

Je volgt de ontwikkelingen in wet- en regelgeving op de voet en vertaalt ze naar wat ze betekenen voor onze organisatie en onze mensen. Je zorgt dat regelingen en processen daarop aansluiten. Bij audits en financiële verantwoording onderbouw jij het salarisdomein.

Je kijkt verder dan de volgende verloning. Je ziet waar het slimmer kan en werkt mee aan systeemkoppelingen, digitalisering en de inzet van AI. Zo bouw je mee aan een salarisadministratie die klaar is voor de toekomst.

Kortom: een veelzijdige functie waarin je vakmanschap combineert met advies en vernieuwing. Je krijgt verantwoordelijkheid, vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief in een internationale logistieke organisatie die continu in beweging is.